Consultoría en Red Saltar el menu e ir directamente al contenido. Tecla rápida 1

Las ventajas del trabajo en red

También las organizaciones de intervención social pueden participar en proyectos de consultoría, formación e investigación en red.

 Algunas de las ventajas de estos proyectos son: 

 Las organizaciones aprenden juntas de las aportaciones de todos, compartiendo documentación y experiencias.

Las organizaciones no se sienten solas en sus procesos de cambio. Se comprometen a respetar unos plazos comunes y se animan en los momentos de más tensión o cansancio.

Las organizaciones se benefician de la documentación y herramientas compartidas por entidades participantes en años anteriores.

Cada organización puede comparar sus resultados con los datos del resto de las organizaciones para colaborar a identificar mejoras.

Se provocan procesos de cambio de cultura organizativa, reforzando el trabajo en equipo, el rigor metodológico y el enfoque a los grupos de interés.

Se favorece el desarrollo de alianzas entre las organizaciones participantes.

Se produce un notable ahorro económico, tanto en los costes de la consultoría como en la solicitud agrupada de las certificadoras externas.

El trabajo en red favorece la visibilidad de los resultados, la transparencia y la rendición de cuentas.